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Historia del artículo 14

Decreto-Ley N° 15.328 · 3 redacciones, 2 cambios

Se toma la fecha de promulgación de cada norma; la entrada en vigencia puede ser posterior.

1 de octubre de 1982
Texto original
Decreto-Ley N° 15.328 · texto publicado ↗
Los convenios colectivos de trabajo existentes a la fecha de entrada en vigencia de la presente ley, deberán registrarse en el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, dentro de los ciento ochenta días contados a partir de la publicación en el "Diario Oficial" de la reglamentación de esta ley. La omisión de la solicitud del registro de los convenios colectivos en el plazo previsto en el inciso precedente, traerá aparejada la caducidad de los mismos. Cualquiera de las partes podrá proceder a solicitar el registro.
5 de mayo de 1983
Nueva redacción
Por Decreto-Ley N° 15.385, art. 1 · texto publicado ↗
Cambios respecto de la redacción anterior:agregado~~quitado~~
Los ~~convenios colectivos~~ Convenios Colectivos de ~~trabajo~~ Trabajo existentes a la fecha de entrada en vigencia de la presente ley, deberán ~~registrarse~~ tratarse en el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, ~~dentro de los ciento ochenta días contados a partir~~ disponiendose para esos efectos de ~~la publicación en~~ un plazo que vencerá el ~~"Diario Oficial"~~ 31 de ~~la reglamentación~~ mayo de ~~esta ley.~~ 1984. La omisión de la solicitud del registro de los ~~convenios colectivos~~ Convenios Colectivos en el plazo previsto en el inciso precedente, traerá aparejada la caducidad de los mismos. Cualquiera de las partes podrá proceder a solicitar el su registro.
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Los Convenios Colectivos de Trabajo existentes a la fecha de entrada en vigencia de la presente ley, deberán tratarse en el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, disponiendose para esos efectos de un plazo que vencerá el 31 de mayo de 1984. La omisión de la solicitud del registro de los Convenios Colectivos en el plazo previsto en el inciso precedente, traerá aparejada la caducidad de los mismos. Cualquiera de las partes podrá proceder a solicitar su registro.
Fecha desconocida
Redacción vigenteHoy
Cambios respecto de la redacción anterior:agregado~~quitado~~
Los Convenios Colectivos de Trabajo existentes a la fecha de entrada en vigencia de la presente ley, deberán tratarse en el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, disponiendose para esos efectos de un plazo que vencerá el 31 de mayo de 1984. La omisión de la solicitud del registro de los Convenios Colectivos en el plazo previsto en el inciso precedente, traerá aparejada la caducidad de los mismos. Cualquiera de las partes podrá proceder a solicitar su registro.
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Texto original

Los convenios colectivos de trabajo existentes a la fecha de entrada en vigencia de la presente ley, deberán registrarse en el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, dentro de los ciento ochenta días contados a partir de la publicación en el "Diario Oficial" de la reglamentación de esta ley. La omisión de la solicitud del registro de los convenios colectivos en el plazo previsto en el inciso precedente, traerá aparejada la caducidad de los mismos. Cualquiera de las partes podrá proceder a solicitar el registro.

Nueva redacción

Cambios respecto de la redacción anterior:agregado~~quitado~~

Los ~~convenios colectivos~~ Convenios Colectivos de ~~trabajo~~ Trabajo existentes a la fecha de entrada en vigencia de la presente ley, deberán ~~registrarse~~ tratarse en el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, ~~dentro de los ciento ochenta días contados a partir~~ disponiendose para esos efectos de ~~la publicación en~~ un plazo que vencerá el ~~"Diario Oficial"~~ 31 de ~~la reglamentación~~ mayo de ~~esta ley.~~ 1984. La omisión de la solicitud del registro de los ~~convenios colectivos~~ Convenios Colectivos en el plazo previsto en el inciso precedente, traerá aparejada la caducidad de los mismos. Cualquiera de las partes podrá proceder a solicitar el su registro.

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Los Convenios Colectivos de Trabajo existentes a la fecha de entrada en vigencia de la presente ley, deberán tratarse en el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, disponiendose para esos efectos de un plazo que vencerá el 31 de mayo de 1984. La omisión de la solicitud del registro de los Convenios Colectivos en el plazo previsto en el inciso precedente, traerá aparejada la caducidad de los mismos. Cualquiera de las partes podrá proceder a solicitar su registro.

Redacción vigenteHoy

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